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2010年10月11日 星期一

速戰不速決?

這是目前為止我遇過時間最短的面試。

兩點抵達,由助理帶去小會議室填寫個人簡歷,
在小會議室裡等了一下子,又被換到另一間會議室等待。

真正看到面試官進來已經25分鐘過去了。

面試官很年輕,三十歲不到,頭銜已經是資深品牌襄理。
整間公司的員工都滿年輕的,而且幾乎都是女性。

接過面試官遞來的名片,奉上剛剛填寫完的簡歷和自己準備的履歷,開始了面試。
先是用中文自我介紹,接著面試官問前份工作的內容,並請我講述工作中最有成就感的一件事。因為應徵的工作是海外業務助理,面試官請我用英文說明業務人員須具備的特質,以及用法文說明自己為何想做這份工作。當然也問了面試必問考古題:請說明個人的優缺點為何。談到這份工作需要做業務開發,問我對開發有什麼想法。考官翻看我自己準備的履歷,看到公演時做的節目手冊和宣傳卡好奇問了一下那是什麼,順便問我會不會使用繪圖設計軟體。然後考官大致說明了一下薪資結構跟試用期,說她們還有其它面試者,等其他人面試完,若覺得我適合會再電話通知第二次面試。

面試差不多進行到這,我看了一下時間,兩點四十五分。所以總共面談時間才花了二十分鐘。

面試過程中我也試著提問,不過我覺得考官的回答很淺,有說跟沒說差不多,好像不想透露太多。跟前一間面試的科技公司兩位主管差好多,科技公司鉅細靡遺的解說了整個部門的編制、目標、公司的風氣、與其它行業的差異、連最大競爭對手是誰說了。感覺是即使不錄用你也很願意和你聊聊,給你一些意見和想法。

我之前去過的面試差不多都一小時左右,每位面試官至少會面談三十分鐘以上,很多時候是提了一個問題問考官,面試官就會解釋很久。但這次好快速,快到讓我覺得自己是不是表現不好,考官沒興趣和我閒聊?甚至看網路上有人說這種情形該不會是因為已經公司找到人,但不好意思說取消面試,所以才勉強面試了一下。我這次老神在在去面試毫不緊張欸,竟然這麼快就結束了,真是意外。雖然滿腹狐疑還是寄了感謝函去,希望有第二次面試的機會。

2009年8月29日 星期六

QATAR OPEN DAY

卡達航空來台舉辦開放面試,任何滿20歲的女性都可攜帶英文履歷與規定照片參加面試。

Please bring with you the following:
An updated resume in.
One recent passport-sized photograph (smiling) on a plain (avoid white) background.
One recent full-length postcard-sized photograph (business attire) on a plain (avoid white) background
(Photo Format:Stand facing the camera, with one foot slightly forward, hands relaxed by the sides and a warm open smile) .

2009年8月24日 星期一

[記]

備忘錄:

一、必須準備文件【一定要齊全與整齊】。

※公司要求的履歷表及自傳【有些是公司制式,有些可以自製】。

※最高學歷畢業證書正本及影印本【中、英文版】。

※多益成績證明【如果有是加分】。

※其他語言認證證明【如果有是加分】。